HonestiValues - test de l'honnêteté au travail

HONESTIVALUES

Test d'honnêteté, d'intégrité et de valeurs

"APPRENDS À CONNAÎTRE EN PROFONDEUR TES CANDIDATS!"

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Qu'est-ce que HonestiValues ?

HonestiValues est l'innovant test d'honnêteté en ligne qui mesure le niveau de fiabilité des candidats de votre entreprise ou organisation. Évaluez jusqu'à 23 critères d'une importance capitale lors des processus de sélection pour toutes les entreprises soucieuses de préserver leur intégrité monétaire et humaine. Le test d'honnêteté fournit des rapports de confiance, expliqués de façon simple et claire, permettant d'identifier les niveaux d'honnêteté des candidats à un poste dans votre entreprise. Avec HonestiValues, pas besoin d'être expert dans le domaine, grâce à sa simplicité d'application et d'interprétation.

Créez un compte gratuit

De nos jours, les entreprises prennent en considération, pour la plupart, les compétences que les collaborateurs mettent en avant, notamment si ces qualités mettent en péril les réalisations et même le capital de l'organisation, c'est pourquoi, l'intérêt de rechercher des collaborateurs ayant une éthique professionnelle, une grande honnêteté et des valeurs est devenu une priorité. Prévenir ces scénarios est extrêmement important, car cela favorise un environnement de haute productivité, évite les pertes économiques et aussi de ressources.

Avantages d'utiliser HonestiValues

Mesure le niveau d'honnêteté des candidats et des employés

HonestiValues est un outil en ligne pour la sélection du personnel qui vous permet d'appliquer des tests de l'honnêteté et des valeurs et de l'éthique professionnelle à toute personne liée à votre entreprise et d'identifier à temps les comportements pouvant représenter des risques pour votre entreprise ou organisation.

Conservez vos ressources humaines et économiques.

Les tests de l'honnêteté au travail contribuent à la formation d'un personnel plus fiable, ce qui aidera à maintenir un climat de travail positif en réduisant la probabilité de fraudes ou de vols au sein de l'organisation.

Rapports faciles à lire et à interpréter.

Les rapports générés par HonestiValues se caractérisent par leur fiabilité, en outre, il n'est pas nécessaire d'être un expert dans le domaine en raison de leur facilité d'application et d'interprétation.

Rapports faciles à lire et à interpréter

Les rapports produits par HonestiValues se distinguent par leur fiabilité, de plus il n'est pas nécessaire d'être un expert dans le domaine en raison de sa facilité d'application et d'interprétation.

Critères évalués par Honestivalues

En souscrivant à l'un de nos forfaits, obtenez gratuitement :

Vol.

Calcule la propension de l'employé à prendre des ressources de l'entreprise.

Corruption

Calcule l'inclinaison du candidat à offrir des pots-de-vin, pour obtenir quelque chose de sa contrepartie.

Congruence

Calculez l'inclination que peut avoir le candidat à être cohérent avec ses actions et avec ses paroles.

Honnêteté

Calculez l'inclinaison que pourrait présenter le candidat à adopter une attitude irréprochable.

Fraude

Calcule l'inclination que le candidat peut avoir pour modifier des données internes dans le but d'escroquer la personne à qui elles sont transmises.

Discrimination

Calcule l'inclinaison du candidat à réaliser des stages ou à avoir des comportements discriminatoires sur le lieu de travail.

Association criminelle

Calcule l'inclination que présente le candidat à faire partie de groupes criminels ou de personnes présentant des niveaux de moralité bas.

Violence

Calcule l'inclination que le candidat pourrait présenter à agir de manière incorrecte face à une situation de stress.

Reddition de comptes

Mesure la tendance de l'évalué à présenter la capacité, ou à être d'accord pour interroger les subordonnés sur des livraisons ou comportements non souhaités.

Usage de substances (Drogues)

Calculez le rejet à la consommation ou l'inclinaison du candidat à l'utilisation de substances (légales ou illégales) au centre de travail, pendant les heures de travail ou même sous l'influence de ces substances.

Harcèlement sexuel

Calcule l'inclinaison de l'aspirant à intimider sexuellement une autre personne par des gestes, des phrases, des mots ou un contact physique.

Harcèlement

Calcule l'inclinaison que présente le candidat à promouvoir à travers la peur, le mépris ou le découragement, une pratique de harcèlement au travail envers un collaborateur (de n'importe quel niveau). Il peut s'agir de plusieurs personnes qui le mettent en œuvre.

Loyauté

Calculez l'affinité que le candidat a à être fidèle envers n'importe quel élément de l'entreprise ; que ce soit un supérieur, des collègues, de la famille, l'entreprise ou une organisation.

Tendance à mentir

Calculez l'inclinaison que le candidat pourrait avoir pour déformer la réalité afin d'éviter une situation inattendue.

Fiabilité de la personne répondant au test

Pour augmenter le degré de fiabilité des tests, nous avons conçu un module qui capture des photographies au moment où les tests d'intégrité sont effectués, dans le but de savoir qui est réellement en train de répondre au test.

Comparaison des résultats entre les évalués

Dans un trio de candidats, de manière simple avec HonestiValues, vous pouvez comparer qui a obtenu les résultats les plus remarquables et ainsi embaucher le meilleur candidat.

Comparaison des résultats au niveau national et international

Honestivalues se nourrit de tous les candidats qui ont rempli une enquête, ce qui lui permet de comparer son entreprise aux résultats d'autres organisations, locales, nationales voire mondiales.

Comparaison du profil de poste de
résultats entre évalués

Toutes les entreprises sont différentes, donc nous avons développé un module qui permet d'ajouter les caractéristiques de chaque poste spécifique pour différents types de tests, afin de recevoir une comparaison entre l'évalué et le profil du poste.

Support technique et formation

Nous avons des spécialistes dans le domaine, nos consultants pourront répondre à vos doutes et préoccupations par chat, e-mail ou appel téléphonique.
La formation est gratuite et se déroule à distance. Vous pouvez inclure le personnel que vous jugez nécessaire pour se former à l'utilisation du système et à la fonctionnalité du test de personnalité.

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Vorecol, découvrez la solution avancée de gestion des ressources humaines qui transforme la gestion des talents humains dans les entreprises ou organisations.
Avec une interface conviviale et une technologie de pointe, Vorecol simplifie l'ensemble du processus des ressources humaines, depuis le recrutement, la gestion et le développement professionnel des collaborateurs.

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